不久前，杭州一位名叫袁某某的外卖员，年仅55岁，疑似因工作过度劳累而不幸离世。画面中，他静静地躺在自己的电动车上，身旁的外卖箱无声地诉说着日常的辛劳。据知情人透露，袁某在业内有“单王”之称，常常一天仅休息三四个小时，不论晴雨，都以高额的接单目标驱使自己不断前行，只为家人能有更好的生活。

几乎在同一时间，新加坡针对平台工作者的权益保护立法，为全球的相关讨论注入了新的视角。9月10日，新加坡国会一致通过了《平台工人法案》，此法案旨在加强对依靠网络平台谋生群体，如出租车和私家车司机及外卖配送员的劳动保护，自2025年起实施。该法案确保这些“平台工人”能够享受到更加充分的新加坡中央公积金保障，涵盖了退休、医疗、住房等多个方面，其标准与传统雇员看齐，提高了他们的社会保障水平。

新加坡此举背后，是对现行制度缺陷的深刻洞察。政府意识到，平台经济虽创造了大量就业机会并带来了收入，但在劳动者的福利保障上却存在不足，高强度的工作环境让员工长期处于高压状态。这种模式在短期内看似双赢，实则长远看来，当这批劳动者面临老龄或健康问题时，由于缺乏足够的积累，他们将成为家庭乃至社会的重大负担。根源在于，平台企业在盈利的同时，未能承担起相应的社会责任。因此，新加坡政府决心修补这一制度漏洞，通过前瞻性立法，防患于未然，展现出深远的考虑与规划，为其他国家和地区提供了值得借鉴的经验。